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「2017 중국어 청년 관광통역안내사 교육과정(3기)」 운영기관 모집 공고

청년희망재단 17-01-06

(재)청년희망재단 공고 제2017B-001호

 

「2017 중국어 청년 관광통역안내사 교육과정(3기)」

운영기관 모집 공고

 

(재)청년희망재단에서는 관광분야의 청년 취업활성화 및 관광서비스 질 제고를 위한 「2017 중국어 청년 관광통역안내사 교육과정(3기)」 운영기관을 모집·선정하고자 다음과 같이 공고함.

 

2017년 1월 6일

재단법인 청년희망재단 이사장

 

 

◈ 사업개요

사 업 명 : 2017 중국어 청년 관광통역안내사 교육과정(3기)

사업목적 : 관광분야 청년 취업활성화와 더불어 우리나라 역사지식과 외국어를 겸비한 고급 중국어 청년 관광통역안내사를 양성하여, 국가 대외이미지 및 관광서비스 질 제고

사업대상 : 중국어 관광통역안내사 자격증을 보유한 대한민국 국적의 미취업 청년(만 15세~34세 이하) 30명

사업내용 : 실무교육 3개월(역사, 문화재, 관광스토리텔링, 안내실무서비스, 외국어, 주요관광지 현장실무 등) + 협력여행사 인턴실습 3개월 교육과정을 통한 취업연계

위탁내용 : 교육 프로그램 기획 및 콘텐츠 구성, 강사 등 전문인력 섭외 및 관리, 참가자 모집·선발·관리, 교육운영, 멘토링, 인턴 연계 수요처 발굴, 협의체 운영, 교육생 지원 서비스, 기타 인력지원 등

사업기간 : 위탁계약체결일로부터 ~ 2017년 12월까지(사후관리기간 포함)

※ 과업종료 후 정산 및 결과보고서 제출 시 까지

※ 교육기간은 실무교육 3개월(400시간 내외 범위), 인턴실습 3개월을 기준으로 운영기관이 설계한 교육 과정 기간 제시

사 업 비 : 일금 이억팔천이백만원 내외 (282,000,000원/부가가치세포함)

※ 교육생 인턴실습비(72,000,000원/ 800,000원*3개월*30명) 및 기숙사 지원 비용 포함 금액

 

◈ 과업내용

○ 교육 운영 기획

- 프로그램 종합계획 및 세부 실행계획 수립(일자별, 세션별 세부 일정 포함)

- 교육 콘텐츠 기획 및 관련 강사 등 제안

- 교육생 수요 맞춤형 실무위주 교육 과정 설계

- 세션 주제에 부합하는 현장실습 기획(교육 주제 및 장소 등 포함)

- 부대행사 (입교식, 수료식 등) 기획

- 프로그램 전반에 걸친 안전 계획 및 실행방안 수립

 

○ 참가자 모집, 선발, 관리

- 참가자 대상 교육 홍보, 모집, 등록 및 DB관리

- 참가자 선발 전형 운영(서류전형, 면접전형)

※ 면접위원 구성, 면접 평가기준 등은 재단과 협의

 

○ 강사 섭외 및 관리

- 세션별 강사 및 진행자 섭외 및 배치(강사 계획의 확정 및 변경 시 주최 측과 협의)

- 강의자료 취합 및 관리

 

○ 교육현장 운영

- 실무 교육장 조성 및 운영

- 교육 교재 제작 (필요시, 보충교재 제작 또는 구매)

- 등록 및 안내데스크 운영요원, 안내요원, 기타 필요 운영요원 인력계획 수립, 선발, 교육, 현장관리

- 참가자 불편사항 해소 및 안전관리 실행(재해보험 가입)

- 강사료 지급

- 현장실습 운영

1) 숙소, 식당, 차량, 관광지 등 섭외 및 사전답사 실시

2) 각 방문지 안내가능 담당자(문화해설사, 홍보관 직원 등) 섭외 및 사전미팅

3) 여행자 보험 가입, 차량 종합보험 가입 여부 확인

4) 부대행사(입교식, 수료식 등) 운영

 

○ 인턴근무관리

- 참가자-여행사 인턴 매칭 및 근무실적 관리

- 매월 근무현황 보고 1회 실시 (근무현황 및 애로사항 등)

- 인턴지원금 지급

 

○ 취업 역량강화 교육

- 교육생 취업 역량강화를 위한 특강 진행

- 교육생-여행사 매칭을 위한 프로필, 자기소개서 작성, 모의면접 등 추진

 

○ 멘토링 운영

- 전문 멘토와 멘티(교육생) 간의 멘토링 프로그램 운영

- 현직 실무자 및 관련 전문가로 멘토 섭외 및 구성

- 멘티(교육생) 맞춤별 멘토 프로그램

- 정규과정 외 교육생 업스킬링을 위한 멘토링 프로그램 진행

 

○ 인턴 연계 수요처 발굴

- 교육생 인턴 연계를 위한 협력여행사 모집 및 확보

- 인턴 연계 협력여행사 Pool 확보

- 협력여행사가 교육과정에 적극 참여할 수 있도록 독려

 

○ 협의체 운영

- 협의체 출범식, 실무자 회의, 정례회의, 성과보고회의 등 개최

- 각 회의 개최 시, 참가자 대상 회의 공지 및 모집

- 각 회의 결과 보고

- 매칭데이 준비 및 개최

- 교육생 실무교육 수료완료 후 인턴 매칭을 위한 매칭데이 준비 및 개최

- 미니잡페어 형태의 매칭데이를 구성하여 협력여행사와 교육생이 참여하여 상호 정보교환 등의 활동을 통한 원활한 인턴매칭 구현

 

○ 수료자 후속처리

- 수료자 포트폴리오, 명함 등 제작

- 교육 결과 평가회(시나리오 발표) 실시 및 결과보고

 

○ 수료자 성과관리

- 교육수료생 여행사 취업 매칭지원

- 교육 및 인턴근무 기간 종료 후, 수료자 활동 실적 모니터링

 

○ 교육 운영 결과보고

- 주간보고: 교육 진행 현황, 출결, 교육생 요청사항 취합결과

- 중간보고: 교육 중간시점 후, 진행현황 및 향후 계획 보고

- 분기별 회계정산서류 제출

- 사업결과 보고서 및 예산 정산 보고서, 사업 운영 전반에 관한 사진 및 영상자료

- 교육과정을 통해 축적된 DB 제출

- 교육 운영 결과보고서 제출(설문조사결과, 현장실습 결과, 인턴근무 결과 포함)

 

○ 교육생 지원 서비스

- 지방거주 교육생 기숙사 지원

- 기타 협의를 통한 교육생 지원 서비스 등

 

○ 기타 교육 진행 상황에 따른 재단 요청사항 등

 

◈ 신청자격 및 제출서류

○ 관련 분야에 해당하는 사업 및 관련 전문교육을 실시하고 있는 기관(기업, 사업주단체, 대학 등)으로서 다음 각 호의 요건을 모두 갖춘 기관

교육과정 운영에 필요한 시설․장비 등을 확보하고 있거나 임차 가능한 기관

 

②재단 교육과정 수료생에 대한 우선 채용수요를 가진 기업을 교육생 정원 100%이상 확보한 기관

* 제안서 제출 시, 모집정원의 80%이상에 대한 채용수요를 확보해야하며, 교육개강 시점까지 나머지 20%에 대한 수요를 확보하는 것을 원칙으로 함.

○ 제출서류 : 사업제안서, 기타 제안서 내용 확인을 위한 증빙서류 등(첨부)

* 신청 및 제안 서식은 청년희망재단(www.yhf.kr/공지사항)에서 다운로드하여 작성

* 각종 제출서류는 제안서에 편철·제출하며, 제출된 서류는 일체 반환하지 않음

 

◈ 신청기간 및 방법

○ 신청기간 : 2017. 1. 6.(금) ~ 1. 25(수) 18:00까지

○ 신청방법 : 청년희망재단(광화문 우체국 6층) 직접 제출

○ 문 의 처 : 청년희망재단 창업․해외일자리사업팀 02)6731-2606

 

◈ 선정방식 및 절차

○ 선정방식 : 일반 경쟁 입찰 (협상에 의한 계약)

- 제안서심사, PT/인터뷰심사, 현장심사(필요시)를 실시하고, 협상에 의한 계약 체결 기준 준용

- 2개 업체 미만 응찰로 유찰 될 경우 수의 계약 체결

○ 선정절차 : 제안서 심사, PT/인터뷰, 현장심사(필요시) 순으로 진행

 

-(평가방식) 제안서 및 프리젠테이션에 의한 평가

-(평가항목) 기술능력평가 90점, 가격평가 10점

평가 항목

배점

과업수행능력

(25점)

 ◦ 관련 콘텐츠 및 전문인력 보유 정도

  - 교육 운영 분야의 전문적 콘텐츠 보유

  - 해당 분야의 강사 등 전문 인력 보유 여부

10

 ◦ 유관기관, 업계와의 업무협력 능력

  - 교육 콘텐츠에 적합한 대외 강사 등 섭외

  - 현장학습 진행을 위한 대외 협력

  - 교육참가자-여행사 인턴근무지 배정, 채용 매칭

   * 유관기관과의 협업을 위한 파트너십 구축 계획

15

기획능력

(25점)

 ◦ 교육 프로그램 기획의 전문성 및 체계성

  - 프로그램 종합계획 및 실행계획의 체계성

  - 교육 콘텐츠의 유익성 및 차별화 정도

  - 협의체 운영 계획의 체계성

25

교육운영관리능력

(25점)

 ◦ 참가자 모집, 선발, 관리의 전문성

  - 참가자 모집 및 선발전형 운영

  - 참가자 교육 수강관리, 수료자 후속조치, 안전대책 등

25

④인력 배치 및 운영의 전문성

(15점)

 ◦ 인력 투입 및 운영의 전문성

  - 투입인력의 전문성 및 적정인력 배치

  (교육 운영 담당 경험, 관련 자격증 보유 등)

  - 투입인력 교육 및 훈련

15

⑤ 가격평가

(10점)

 ◦ 총 제안비용

10

합 계

100

※ 세부 평가항목은 수정될 수 있음.

-(현장심사) 신청자격, 참여기업의 협약 여부 등

- 현장을 직접 방문하여 신청관련 자료 등 확인. 관련분야 교육실적이 있는 기관은 현장심사 생략 가능

- 현장심사 결과 부적합 판정인 경우에는 심사 미진행하며, 선정시 제외

-(최종선정) 인재양성, 취업알선 등 사업운영의 적정성을 고려하여 선정

 

○ 선정 발표

- 발표일자 : 2016. 2. 3.(금) (예정)

- 발표방법 : 개별통지

 

◈ 기타 사항

○ 제출된 서류의 기재 내용이 허위, 과장으로 판명될 경우 심사제외, 입찰무효 및 계약을 파기할 수 있으며, 이에 따른 손해배상 책임과 재단 사업에 대한 향후 1년간의 참여제한이 있음

○ 제출된 제안서는 재단의 승인없이 수정, 보완될 수 없고, 일체 반환되지 않으며 본 제안과 관련된 소요비용은 입찰 참가자가 부담함

○ 재단은 필요시 제안 내용에 대하여 확인자료를 요청할 수 있으며, 제안업체는 이에 응해야 함

○ 과업 수행으로 인하여 생산된 각종 조사자료와 일체의 산출물은 재단의 소유이며, 재단의 승인없이 제3자에게 제공하거나 본 과업 이외의 목적에 사용할 수 없음

○ 입찰자가 국세 및 지방세를 미납했을 경우 계약을 체결할 수 없음

○ 상기 공고 내용은 재단의 사정에 따라 변경될 수 있으며, 사전 공지 예정